La UIL Scuola ha predisposto una guida aggiornata sui criteri e le modalità di assunzione del personale docente e ATA per l’a.s. 2022-2023 con indicazioni operative per espressione preferenze provincia.
Le nuove assunzioni: 94.130 in tutta Italia, di cui 626 per la Basilicata.
La parte del leone la fa la Lombardia con 22.177 cattedre destinate ai ruoli, seguita dal Veneto con 9.920 posti e dal Piemonte con 9.300 posti.
Sono state predisposte Schede che sintetizzano, per il personale docente e ATA, gli effetti del mancato perfezionamento del rapporto di lavoro con riferimento a qualsiasi tipologia di supplenza per l’a.s. 2022/23.
Sottolinea Luigi Veltri, segretario Uil scuola Basilicata:
“Il sistema del reclutamento non ha funzionato.
Alcune graduatorie sono esaurite.
Lo sciopero generale del 30 Maggio è stato un segnale di protesta importante della categoria che si è trovata nella difficile situazione di dover difendere da un lato i propri diritti e dall’altro il bene dei propri studenti.
È stato un primo passo, la nostra mobilitazione non si ferma.
Continueremo a resistere.
Sono invece 245 i posti di lavoro stabile recuperati dalla Uil scuola nelle procedure di immissione in ruolo in atto da oggi“.
